Prix Sécurité-Santé au Travail 2020 – catégorie sécurité

06.10.2020

Romain Schneider a remis le prix Sécurité-Santé au Travail à « VOLTIGE BENELUX » et à « HUSKY Injection Molding Systems »

En date du 5 octobre 2020, le ministre de la Sécurité sociale, Romain Schneider, a remis le Prix national Sécurité et Santé au Travail, du volet « sécurité », aux lauréats VOLTIGE BENELUX et HUSKY Injection Molding Systems.

Le Forum sécurité-santé au travail, qui sert traditionnellement de plateforme pour la remise du Prix national sécurité-santé, prévu pour le 29 avril 2020, a dû être reporté suite à la pandémie liée au Covid-19. Les partenaires du Prix ont dès lors imaginé une remise en trois temps, d’une part pour honorer les bonnes pratiques des lauréats et, d’autre part, pour garantir le strict respect des règles sanitaires en vigueur.

Parmi les 21 candidatures déposées fin janvier 2020, 5 entreprises ont été primées dans les catégories « volet sécurité », « volet santé et bien-être », et « agent multiplicateur », selon des critères d’innovation, de prévention, d’efficacité, de pérennité et de transférabilité. Le jury était composé de représentants des partenaires et organisateurs (AAA, DSATE, ITM, UEL, INDR). Les trois Ministères partenaires sont ceux de la Santé, de la Sécurité sociale, et du Travail, de l’Emploi et de l’Economie sociale et solidaire.

La deuxième remise s’est déroulée en cercle restreint le 5 octobre à la Chambre de Commerce. Les deux lauréats du « volet sécurité » y ont reçu le Prix sécurité-santé au travail 2020 des mains de Monsieur Romain SCHNEIDER, Ministre de la Sécurité sociale :

VOLTIGE BENELUX pour son projet « Plan d’intervention de secours pour les travaux en hauteur »:

Lors des travaux en hauteur avec l’utilisation du harnais, une formation préalable sur les mesures à prendre en cas d’évacuation et de secours est obligatoire. L’entreprise VOLTIGE BENELUX a créé, dans ce but, un outil de formation adapté, nommé « Plan d’Intervention Secours Travaux en Hauteur » pour améliorer la sécurité du travailleur à secourir ainsi que celle du secouriste. Ce plan d’intervention représente le protocole à appliquer au sauvetage d’un travailleur en hauteur en s’appuyant sur les 4 grandes actions du secouriste « Protéger – Examiner – Faire Alerter ou Alerter – Secourir ». Les pictogrammes utilisés ressemblent à ceux du plan « Sauveteur Secouriste du Travail » classique, mais sont adaptés aux spécificités des métiers incluant des travaux et interventions en hauteur nécessitant le port des équipements de protection individuelle (EPI) spécifiques.

HUSKY Injection Molding Systems pour leur projet « Programme d’encouragement à la sécurité »:

Dans le cadre de son programme « TargetZERO », HUSKY Luxembourg a mis en place en janvier 2019 un programme d’incitation à la sécurité nommé « EHS incentive program » afin d’améliorer les conditions de travail au sein du site. Chaque mois, les équipes participant à ce programme peuvent gagner ou perdre des points selon des critères dans 4 catégories « Travail en sécurité », « Proactivité », « Leadership » et « Engagement ». A la fin de l’année, les 3 équipes ayant obtenu le meilleur score sont récompensées. L’objectif de ce programme est de sensibiliser tous les acteurs, à chaque niveau hiérarchique, au fait que chacun doit jouer un rôle « actif » en matière de prévention.

Chaque lauréat a reçu un prix d’une valeur de 5.000 € ainsi qu’une vidéo corporate sur le projet primé. Les vidéos ainsi que les textes descriptifs des projets sont disponibles sur le site https://visionzero.lu/fr/prix-sst/.

Par ce prix, les partenaires nationaux valorisent des mesures ou produits particulièrement innovants dans le domaine de l’amélioration de la sécurité, de la santé et du bien-être au travail. Les projets primés peuvent être consultés en vidéo et parmi eux, le coup de cœur du public pourra être voté sur www.visionzero.lu du 14 octobre au 6 novembre.

Le ministre Romain Schneider a réaffirmé l’engagement de son ministère à encourager les entreprises à améliorer la sécurité, la santé et le bien-être au travail. En signant la Charte nationale VISION ZERO lors de la 10e édition du Forum en mars 2016, les acteurs nationaux avaient d’ailleurs déclaré leur responsabilité partagée dans la promotion de la sécurité et de la santé au travail, y compris la prévention des accidents de trajet et des maladies professionnelles. Les thèmes forts de la VISION ZERO sont le leadership, la responsabilisation, la formation et la sensibilisation. Près de 200 entreprises se sont depuis engagées dans la VISION ZERO, plan d’action à l’appui.

Les deux lauréats du « volet santé et bien-être », le CHEM et le CHdN, ont reçu leur prix des mains du Ministre de la Santé, le 1er octobre. Le lauréat du volet « agent multiplicateur » recevra son prix du Ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Economie sociale et solidaire le 12 octobre.