Unfallversicherung
Die Unfallversicherung („L’Association d’assurance accident-AAA“) ist die öffentliche Einrichtung, die für die Prävention und Entschädigung von Arbeitsunfällen, Wegeunfällen und Berufskrankheiten zuständig ist. Sie untersteht dem Ministerium für soziale Sicherheit und steht unter der IGSS (Inspection Générale de la Sécurité Sociale) und bildet eine wesentliche Säule des luxemburgischen Sozialschutzsystems. Die AAA wird von einem Verwaltungsrat geleitet, der sich aus Vertretern der Arbeitgeber, der Arbeitnehmer und des Staates zusammensetzt.
Führung
Der Verwaltungsrat setzt sich aus Arbeitgebervertretern zusammen, die von der Handelskammer, der Handwerkskammer (7) und der Landwirtschaftskammer (1) benannt werden, sowie aus Arbeitnehmervertretern, die von der Arbeitnehmerkammer (7) und der Kammer für Beamte und Angestellte im öffentlichen Dienst (1) benannt werden.
Diese dreigliedrige Unternehmensführung gewährleistet ein Gleichgewicht zwischen den verschiedenen Akteuren des Systems.
Hauptaufgaben
Die AAA erfüllt zwei wesentliche Aufgaben:
- Die Prävention von Arbeitsunfällen und berufsbedingten Erkrankungen
- Die Entschädigung der Versicherten im Schadensfall
Die Abteilungen für Prävention und Leistungsabwicklung pflegen die Beziehungen zu den Unternehmen und den Versicherten.
Die Prävention von Arbeitsrisiken ist ein zentraler Hebel, um Unfälle zu reduzieren, die Arbeitsbedingungen zu verbessern und die Leistungsfähigkeit der Unternehmen zu stärken. In diesem Zusammenhang engagiert sich die UEL für die Förderung einer Präventionskultur, insbesondere durch die nationale Strategie VISION ZERO und die Initiativen im Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz.
Finanzierung und Beiträge
Die gesetzliche Unfallversicherung wird durch Beiträge finanziert, die von Arbeitgebern und Selbstständigen zu entrichten sind.
Seit der Reform von 2010 basiert das System auf einer solidarischen Finanzierung, ergänzt durch einen Bonus-Malus-Mechanismus.
Dieses System passt den individuellen Beitragssatz entsprechend den Kosten der gemeldeten Unfälle an und schafft so Anreize für Unternehmen, in Prävention und Arbeitssicherheit zu investieren.
Jedes Jahr legt der Verwaltungsrat einen einheitlichen Beitragssatz für das kommende Geschäftsjahr fest.
Herausforderungen für Unternehmen
Die Prävention von Arbeitsrisiken trägt nicht nur zum Schutz der Arbeitnehmer bei, sondern auch zur Wettbewerbsfähigkeit und Leistungsfähigkeit der Unternehmen.