La conférence vise à présenter de façon pragmatique, à partir de cas vécus, les droits et obligations issus de la législation applicable, surtout autour de la « responsabilité du chef d’entreprise en rapport avec la sécurité et santé au travail », et à donner des conseils y relatifs. Une séance questions-réponses permettra d’approfondir les questions des entreprises intéressées dans le cadre d’un échange avec les représentants des administrations et experts (ITM, AAA, Division de la Santé, STM) concernés.

Par ailleurs, la conférence permettra de présenter la « Boîte à outils – VISION ZERO », le label « Sécher a Gesond mat System » ainsi que les entreprises labellisées en 2016/2017, ayant mis en œuvre une stratégie conséquente de management de la sécurité et de la santé.

La conférence se tiendra en langue française.
Une traduction simultanée français-allemand sera réalisée.
 
 

Date et lieu:

Jeudi, le 27 avril 2017 à 16.00 heures

Grande salle à la Chambre des Métiers
(2, circuit de la Foire Internationale, L-1347 Luxembourg-Kirchberg)

Inscription (gratuite) jusqu'au 25 avril 2017:

site de la Chambre des Métiers

Renseignements complémentaires:
Mme Antonella Bocci : Tél.: 42 67 67 - 244 ou Email: Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. 
 
 

La promotion de la compétitivité de l’économie nationale est un souci majeur et constant de tous les acteurs économiques. Pour assurer une croissance économique durable, pérenniser les systèmes de sécurité sociale et financer le progrès social, il est indispensable d’améliorer constamment l’attractivité et la compétitivité de l’économie luxembourgeoise par la mise en place d’un environnement législatif et réglementaire favorable aux entreprises.

L'UEL élabore, de concert avec ses membres, les positions des entreprises sur des sujets interprofessionnels, les défend auprès des pouvoirs publics et des syndicats et les présente aux médias. L’UEL s’engage activement dans le débat sociopolitique, dans le respect du développement durable et de la responsabilité des entreprises.

 

 

Sur tous les sujets qui sont de son domaine de compétence, l'UEL est régulièrement amenée à élaborer des dossiers de fond pour soutenir ses prises de positions. Les domaines concernés sont : l'économie et la fiscalité, l'emploi et les relations de travail, la sécurité sociale, le développement durable, l'éducation et la formation, la simplification administrative, la concurrence... En toute transparence, l'UEL publie ses réflexions.